- 简述制定较高 (或较低 )的转移价格的作用。
- 简述从企业本身的经营进展看我国企业进展跨国经营的必定性。
- 考核中间商的标准有哪些?
- 简述技术贸易的特点。
- 名词解释：跨国公司
- 名词解释：服务贸易总协定
- 名词解释：补偿贸易
- 案例分析：精益机械加工厂成立于20世纪60年代初。从建厂开始直到20世纪80年代中期，该厂一直实行等级工资制度。具体说来，就是对管理人员和工程技术人员实行职务等级工资制度，而对工人则实行工人等级工资制度。在长期实践中人们发现，等级工资制度不利于贯彻落实按劳分配原则，从而导致平均主义“大锅饭”，严重制约了企业的发展。改革开放后，精益机械加工厂开始推进工资制度改革，探索出有效实施工资制度改革的新出路——实行结构工资制度。问题分析：（1）该企业为什么实行结构工资制度？（2）谈谈该种工资制度各组成部分在调动企业员工积极性、主动性和创造性方面所起的作用。
- 论述价值工程的特点与一般工作程序
- 简述产品质量的特性
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