现代谈判学
全站导航
首页
试卷库
试题库
试卷导航
学历类
职业资格
公务员
医卫类
建筑工程
外语类
外贸类
计算机类
财会类
技能鉴定
试题导航
学历类
职业资格
公务员
医卫类
建筑工程
外语类
外贸类
计算机类
财会类
技能鉴定
全部
单选题
多选题
判断题
填空题
问答题
计算题
谈判班子负责人的最佳管理幅度是（）
下列属于文化基础学科知识的是（）
“金无足赤，人无完人;尺有所短，寸有所长”体现的是谈判人员道德修养的（）
“促进市场经济发展、利于开展正当竞争、提高决策的科学性、利于加强经济联系、利于实现经济目标、利于发展对外贸易”描述的是（）
将谈判分为“民间谈翔、组织谈判、政府谈判、国际谈判”所依据的标准是（）
融资租赁谈判属于（）
强调“谈判中需要将人与事区别对待;应该重点讨论利益问题;谈判前应制定可供选择的方案;应坚持依据客观标准”的谈判是（）
“谈判活动需要解决的问题或谈判涉及的具体内容”指的是（）
谈判的主体阶段是
适用于各个层次、各种类型谈判的原则是（）
首页
上一页
8
1
2
3
4
5
6
7
8
9
尾页
下一页
置顶